OlinePsyHulp - online hulpverlener

OnlinePsyHulp is een samenwerkingsverband tussen CGG Kempen, Integra en CGG De Pont waarbij
rechtstreekse online hulp aangeboden wordt via programma's zoals Depressiehulp, Alcoholhulp, e.a. In
sommige settings wordt deze hulp ook ‘blended' aangeboden.

OnlinePsyHulp is op zoek naar een:
ONLINE HULPVERLENER

• De doelgroep waar het om gaat zijn volwassenen en bij uitbreiding (maar beperkt) jongvolwassenen
  (vanaf 16 jaar).
• De medewerkers van het online team zijn tewerkgesteld in CGG Kempen, CGG De Pont en (CGG)
  Integra. Voor deze functie kijken we naar tewerkstelling in één van deze drie CGG'.

• Je maakt deel uit van het online team. Je staat in voor online hulpverlening via chat en de modules van
  OnlinePsyHulp: je neemt cliënten mee in een traject van 12 weken, waarbij je wekelijks een
  chatgesprek aanbiedt, oefeningen/modules aanbiedt en opvolgt, berichten stuurt (om te motiveren of
  in te checken), …
• Naast het begeleiden van cliënten ga je, waar nodig, doorverwijzen en contact opnemen met
  verwijzers.
• Jouw expertise is het werken met angst-, depressieve- en verslavingsproblemen en onze bijhorende
  websites (angsthulp, depressiehulp, alcoholhulp, drughulp en cannabishulp).

• Je bent bij voorkeur een master in de psychologie of pedagogie
• Je hebt bij voorkeur ervaring binnen de GGZ of aanverwante sectoren met voldoende inhoudelijke en
  up-to-date kennis rond depressie, verslaving, angst, ontwikkelingsproblemen,
  persoonlijkheidsproblematiek, … Je bent bereid om (vooral) met volwassenen te werken.
• Je hebt interesse in en liefst ervaring met online hulpverlening, waar je positief tegenover staat.
• Digitale toepassingen schrikken je niet af en je beschikt over de nodige mediawijsheid.
• Je ziet de meerwaarde van systematisch werken, met tijdsafbakening en het geven van
  huiswerkopdrachten in het kader van online hulp.
• Je kan methodisch en zelfstandig werken, maar je bent ook een teamspeler met een open houding. Je
  kan hierbij kritisch kijken naar je eigen werk en bijsturen waar nodig.

Vervangingscontract 50% - 60%
(periode maart-september 2026)